Tag: コラボレーション

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  百貨店が洋服レンタル？大企業×ベンチャーの共創プロジェクト、成功のカギは

  山田修平（富士通株式会社 共創イノベーション事業部） / 神谷友貴（株式会社三越伊勢丹 百貨店事業本部 MD戦略部MD政策ディビジョン） / 須齋佑紀（株式会社ARCHECO ファウンダー / UXストラテジスト） / 津崎将氏（株式会社ARCHECO チーフコンサルタント）

  チームの力を最大化するべく、ひとつの目標に向かう「部活」のような関係づくりを目指しました。
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  ソニー流が加わったベンチャー始動。社内異文化の融合で得られた手応えとは

  増田哲朗（ギリア株式会社 取締役） / 近田慎一郎（ギリア株式会社 HE事業部 知能技術開発部 部長）

  大企業でやってきたことを全部捨てるのではなく、そのなかから取捨選択していくことを意識しています
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  スタートアップの悩み解決から始まったCVC。関係構築ノウハウを代表に聞く

  三浦義昭（株式会社クレディセゾン 常務取締役 営業推進事業部長（兼）アフィニティ営業1部 担当 / 株式会社セゾン・ベンチャーズ 代表取締役社長）

  社長にCVC設立を相談したら、条件がつきました。「VCに頼らず自分たちでやれ。そして失敗から学べ」と
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  大企業のセクショナリズムに打ち勝つ。クレディセゾンに学ぶチームづくり

  川原友一（株式会社クレディセゾン 経営企画部長 兼 IT戦略部 デジタル業務推進室 担当部長） / 田中泉（同 デジタル事業部 デジタルマーケティング部 メディア企画課） / 中川愛子（株式会社キュービタス 業務改革部）

  見守られている安心感があるから、「丸投げ」ではなく「任せてもらっている」と思えます。
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  SNSでシェアしたくなるトイレ。国際的建築家が「GALLERY TOTO」をつくった理由

  橋田光明（TOTO株式会社） / アストリッド・クライン（クライン ダイサム アーキテクツ） / マーク・ダイサム（クライン ダイサム アーキテクツ）

  人種や文化が違っても、素晴らしいものは素晴らしいという感覚はどこか似ているもの。だから、日本のトイレ文化も絶対に受け入れられるはずです。